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广东省总工会

奋力开创广东工会工作高质量发展新局面

来源:南方都市报     2024年03月29日        版次:TK14    作者:钟丽婷 刘雪晴

  省总工会组织乡村疗休养活动,职工体验青桔腌制。

  2024年新春“第一会”提出,发展新质生产力是广东的战略之举、长远之策。新的一年,广东省总工会持续提升引领力、组织力、服务力,找准工会工作服务促进全省中心大局的切入点、结合点、着力点,充分发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用,团结动员广大职工在广东高质量发展中建功立业,奋力开创广东工运事业和工会工作高质量发展新局面,为广东在推进中国式现代化建设中走在前列贡献工会力量。

  阅读赋能 宣讲凝心

  筑牢高质量发展的职工思想根基

  近年来,职工书屋如雨后春笋般涌现,特色主题阅读活动有声有色,劳模工匠宣讲团进校园进企业如火如荼,广东工会“工”字系列活动逐渐成为引领职工精神生活的“新风尚”。

  在广州番禺,广重集团与番禺图书馆合作成立了职工书屋,设置电子阅览区、报刊阅览区、图书阅览区三大区域,现藏书量达2万余册,涵盖文学、地理、历史、医学、机械等多个领域。书屋开放近3年,从无到有,从有到好,荣誉接踵而至,2021年获“广州市职工书屋”命名,2022年获“广东省职工书屋”命名,2023年申报了全国工会职工书屋示范点。

  依托职工书屋、工人文化宫等职工文化服务阵地,省总工会通过阅读诵读比赛、微宣讲、“云课堂”等多种形式,把党的创新理论播撒到职工群众心中。

  目前,省总工会已发布25家省级产业工人思想政治工作示范点,推进建设县级以上工人文化宫114个,命名200家“书香企业”及提名单位,建成全国工会职工书屋示范点994家,带动全省各级工会建设职工书屋1.5万余家,覆盖服务职工900多万人。2023年,省总工会被评为全国工会电子职工书屋应用示范单位。  

  产业工人队伍建设改革

  为高质量发展锻造高素质劳动大军

  岭南春来早,奋进正当时。今年,省总工会联合省工商联、省企联制定了《关于推进非公有制企业产业工人队伍建设改革的意见》,推动非公企业的产改工作,扎实完成全国产改领导小组交给广东的“规范劳务派遣工管理”“农民工融入城市”等两个全国性项目试点任务,开展“深化产业工人队伍建设改革 推动高质量发展”专项行动,建立了全国最大的技工教育体系,打造了劳模工匠本科班、“求学圆梦”行动、工匠学院、技工教育“强基培育计划”等一批工作品牌,叫响了“南粤工匠”“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”等一批工匠技能人才名号。

  “劳模工匠助企行”专项行动试点工作也备受关注。1月,广东省推进产业工人队伍建设改革领导小组通过了《广东“劳模工匠助企行”专项行动试点工作方案》,省总工会今年内将组织不少于6000人次劳模和工匠人才进企业,充分发挥其技术特长和专业优势,开展技术帮扶、技能培训、“师带徒”等活动,为企业解决不少于6000个现场技术问题,帮助不少于6万人次企业职工提升技能水平,增强职工技能水平、技能人才创新能力和企业核心竞争力。  

  高效维权 暖心服务

  用心用情做实事 当好职工“娘家人”

  职工在哪里,工会建设和服务就跟进到哪里。近年来,省总工会集中资源推动解决职工急难愁盼问题,全力以赴维护职工合法权益。

  2023年春节期间开展“龙腾贺新岁·情暖劳动者”系列活动,累计投入7.1亿元,为广大在粤务工人员制定“六大暖心服务”,惠及职工群众1650余万人。开展“新就业形态劳动者温暖行动”服务月活动,安排7000万元资金组织开展送温暖关爱等“八送”活动,惠及新就业形态劳动者80万人次。大力推进职工之家阵地建设,全省累计建成“司机之家”1032家,其中8家被交通运输部评为2023年暖心服务“司机之家”。积极构建职工心理健康服务体系,组织开展“三个一百”活动,举办全省首届职工心理健康服务职业技能大赛,投入1200万元为3万名新就业形态劳动者和一线职工提供身心健康体检服务。扩大职工服务站点的有效覆盖,累计建成近1.6万家“工会爱心驿站”,上图2.61万个点位,站点数量位居全国第一,覆盖职工群众1500万人。推进“互联网+”普惠性服务,“智送清凉”派发清凉福利1500万元,普惠近80万人。提升职工生活品质工作创新发展,新评定10家省级“职工服务综合体”和30家幸福企业试点单位。加强职工就业创业技能培训,开展培训24.6万人次,提供各类就业和技能服务83.3万人次。做好关爱抗疫医务人员工作,投入7158.84万元开展抗疫一线医务人员关爱送温暖活动,慰问45.38万名参与疫情防控工作人员。连续11年开展“工会二次医保”活动,继续投入5000万元为63.3万名职工购买“工会二次医保”。

  与此同时,大力推进从源头上构建完善协商协调机制,探索行业和谐劳动关系创建活动试点,强化劳动关系监测预警,2023年12351广东职工热线接听电话18.3万通,维护4540名职工权益金额4826万元,职工满意率99.5%。“法院+工会”机制高效运转,全省设立劳动争议诉调对接工作站160个、纠纷化解巡回服务点309个,参与调解案件7.2万宗。工会律师团1539名律师担任2467家企业工会、社区(工业园区)工联会法律顾问,累计为职工解答法律咨询6.9万多人次,调解劳动争议2.2万多宗,为职工挽回经济损失7.5亿元。  

  消费帮扶疗休养

  助力实施“百千万工程”

  “下沉工作两年多了,还没真真切切感受过这里的乡村美景和自然风貌,这一次,工会给我提供了最好的休息和疗休养机会。”去年12月5日,广东工会职工乡村疗休养示范性活动启动仪式在清远英德浈阳坊文旅小镇举办,乡村教师、村镇医务人员、村镇公安干警等服务“百千万工程”的职工代表一起参加了疗休养活动。

  作为党联系职工群众的桥梁纽带,广东工会找准找实服务党和政府中心工作的结合点、切入点、着力点,先后出台《广东省总工会关于发挥工会组织作用 助力实施“百县千镇万村高质量发展工程”的若干措施》《关于深入开展职工乡村疗休养活动 助力实施“百县千镇万村高质量发展工程”的通知》《关于持续开展消费帮扶工作的通知》等政策文件,鼓励职工乡村疗休养,做实工会消费帮扶。全省工会累计投入4.085亿元组织1286批次21.6万名职工及家属参与疗休养活动,辐射带动文旅消费超5.5亿元;累计拉动消费帮扶农产品销售额超200亿元;“粤工惠购”平台销售帮扶产品总金额2535.26万元,进一步拉动刺激消费,助推乡村旅游产业振兴发展,助力实施“百千万工程”。   

  两库一平台  

  为确保专项行动顺利进行,省总工会还将建立“两库一平台”,即人才资源库、企业需求库和线上平台,依托粤港澳大湾区劳模和工匠人才创新工作室联盟和全省各级劳模工匠,组建“省-市(产业)-县-基层”四级劳模工匠技术服务队,为企业开展技术服务,助力企业高质量发展。

  文:钟丽婷 刘雪晴

  制版:董晓妍 刘艳兰 凌淑琴

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