汽车行业面临的人才紧缺问题，归根结底还是整体“人才池”不足的问题，高薪抢人只能是左右互搏。最根本的办法是从人才培养入手，扩大基数，革新基础科学。　　——威马汽车CEO沈晖　　从过往的人工智能，到近