坪山区委区政府把教育作为建设“创新坪山”、打造“未来之城”的“先手棋”，位置最好的地块用来建设学校，财力物力优先保障教育发展。短短5年时间，坪山教育实现跨越发展。在广东省人民政府教育督导室公布的珠三角地区48个县市区政府教育履职评价结果中，坪山区连续3年位居全省前列。
精微能尽方广大，涓流不弃久为功。坪山区已阔步迈入全省、全市教育强区行列，坪山百姓看得见、享受得到的教育生态发生了精彩蝶变。
(一)优质教育资源形成聚阵
为了让坪山的孩子们，有机会在家门口读名校、上名园。坪山区启动了“一街道一名校(园)”工程，努力解决“读好书”问题。坪山原来没有全国和市直属的名校，现在，深圳名校深圳高级中学、深圳中学来了，国内名校东北师范大学附中来了，高成长性的南方科技大学附属中学也来了，深圳实验学校、深圳外国语学校也将在坪山举办九年制学校。深圳名园深圳实验幼儿园、莲花二村幼儿园来了，梅林一村幼儿园也来了。
坪山本土优质学校和幼儿园，不甘人后，创新发展，成为百姓心中的名校和名园。坪山实验学校和坪山外国语学校作为核心校成立两个教育集团，覆盖6所中小学，形成优质教育资源整合“动力源”。已组建7个幼教集团和9个学前教育学区，覆盖全区所有幼儿园，形成资源共享、优教共进、区域共赢的发展新局。
近年来，坪山高中发展形成了快速聚集的新增长极，东北师范大学附属中学深圳学校、深圳技术大学附属中学、深圳实验学校高中园(4所)、深圳聚龙科学中学等7所市投公办高中开学招生。
(二)公办学位保障全市第一
为了让坪山的孩子们都有机会接受公平而有质量的教育。区委区政府加大投入、谋篇布局，公办学位建设跑出加速度。5年时间，全区财政性教育投入172.96亿元，年投入从2017年的15.26亿元提高到2021年的57.23亿元，年均增幅达33.58%，是同期GDP增速的3倍多；学校建设专项投入累计78.33亿元，中小学建设项目每平方米综合工程造价从3000元提高到7500元左右。
新建(扩建)公办中小学19所，公办义务教育学位从2.3万个增加到6.2万个，增幅超过170%，小一、初一公办学位保障率连续4年超过90%，全市第一。公办幼儿园从原来的2所增加到41所，学位从990个增加到1.5万个，增幅达1415%。辖区内公办高中从2所增加到9所，学位从6000个增加到2.1万个，增幅达250%。实现了公办学位规模和质量双提升，彻底破解了公办学位保障不足的瓶颈问题，形成区域学位供给卓越示范。
(三)名师优师规模几何倍增
为了让坪山的孩子们，有好老师培根铸魂、引领相伴。坪山出台“聚龙名师”人才保障和“名师工程”实施办法，引进培养高素质专业化创新型教师，夯实教育高质量、可持续发展的底座基石，为党育人，为国育才。
招聘双一流、985和海外名校优秀应届毕业生共1100多人，占现有在编教师的三分之一以上，研究生比例达75%。为助力青年教师快速成长，量身定制青年教师三年成长计划，实效显著，不少教师入职两三年就荣获省市专业比赛大奖。
加快构建名师引领、骨干支撑、蓝青相继的梯度教师队伍，引进名校长、名师30余人，正高级教师、特级教师破土而出，培育各类名师优师412人次，成立116个名师工作室，教学研讨，薪火相传，蔚然成风，一批中青年骨干教师在全市形成影响力。区内教师的年龄结构、学历层次和专业职称水平得到全面优化提升。
坪山还与市教育局、东北师范大学合作，“深圳市未来教育家培养基地”“教育部幼儿园园长培训中心深圳基地”和东北师范大学深圳博士工作站已落户坪山，提供国家级强有力教研、培训保障。全国教育名家专场培训，为坪山教师专业进步赋能。
(四)莘莘学子全面优秀成长
为了让孩子们面向未来，成长为祖国的建设者和接班人。坪山注重提升思政铸魂育人实效，配齐配强思政教师队伍，打造以思政教师为主，党团队干部、班主任和科任教师共同参与的“大思政”师资结构；深化思政课程改革，落实领导干部为师生讲思政课常态化机制，推动思政小课堂与社会大课堂深度融合，构建一体化大思政格局。
坪山在全市率先进行区域品质系列课程探索，构建“引领性课程、普及性课程、个性化课程”三维一体课程框架，面向未来，培养创新人才。以STREAM课程、人工智能课程、生涯教育课程等引领性课程为抓手，强化学生担当精神、团队意识、探究素养、批判思维和创新能力；以大德育、大体育、大艺术、大劳动等普及性课程为基本，五育并举，促进学生全面发展；以学校校本个性化课程为补充，百花齐放、各美其美，满足学生个性化成长需求。坪山学子综合素养稳步提升，在省市创客、戏剧节等各类比赛中屡获佳绩。
今年，坪山区“大师课堂”首讲开坛，中科院院士郑泉水教授登台授课，传道解惑，线上直播点赞数万。
作为深圳“每天一节体育课”示范区，坪山率先在全市实施义务教育学校“每天开设一节体育课”，学生体质健康优良率连续两年全市第一；2022年坪山中考体育再上新台阶，满分率近70%，平均分达97分以上。
云程发轫，未来已来。“十四五”期间，坪山教育人将继续全力以赴，对标“幼有善育，学有优教”先行示范目标，高质量推动教育创新发展，高水平提升教育公共服务能力，打造品牌校园建设、名师优师培养、创新人才培育和教育改革创新4个“坪山样板”。力争到2025年，把坪山建设成高质量创新、优质均衡发展的东部教育高地，打造成稳定位居全市前列的现代化国际化教育强区。
品牌校园建设坪山样板。“十四五”期间，新增公办基础教育学位5.29万个以上，学位供需区域性、结构性矛盾有效化解；集团化办学全覆盖，学区化治理更加完善，新老学校协同发展，打造形成一批办学水平走在全市前列的现代化创新型品牌校园，实现每个有条件的社区拥有1-2所受家长欢迎的公办园，每个街道至少有1所市民认同的品牌学校。
名师优师培养坪山样板。“聚龙名师”等引才机制和“深圳市未来教育家培养基地”“教育部幼儿园园长培训中心深圳基地”等国家级培训资源优势充分显现，创新型教师培养体系更加完善，再培养20个以上市级、150个以上区级各类名师，每百名学生拥有区级以上骨干教师1名以上，涌现出一批有情怀、有能力、有格局、有影响力的教育家型校(园)长教师，名师引领、骨干支撑、青蓝相继的可持续教师发展态势。
创新人才培育坪山样板。产业链、创新链、人才链、教育链协同发展更加深入，依托高等院校和深圳创新创业学院等资源的大中小幼拔尖创新人才培育新模式探索初具成果；区域品质课程系列建设形成示范，引领性课程试点学校全区100%覆盖，大德育、大体育、大美育、大劳动共育体系更加完善，打造具有教育教学改革核心引擎功能、强大生命力和示范辐射效应的“品质百课”群，学生担当精神、团队意识、探究素养、创新能力及批判思维等素养全面提升。
教育改革创新坪山样板。引进培养更多教科研领军人才，教育改革的顶层设计和实践研究系统性加强；学校、教师、学生的多剖面全方位综合性评价体系初步建立，形成一批层次多样、全市知名、具有推广价值的教育改革案例；全面深化课程改革，“基于教学改革、融合信息技术的新型教与学模式”实验区建设成效凸显，形成坪山智慧教育新生态。
文:金平 赵蕾 王童
制版:戴越 刘艳兰 黄炽林
